Gelişim Yönetim Sistemleri A.Ş.

09 Eylül 2010 Perşembe

"Bireysel ve Kurumsal GELİŞİM, toplumsal GELİŞİM içindir."


ISO 9001:2008

ISO 9001

Kalite Yönetim Sistemi Nedir?
Bir kuruluşu başarılı bir şekilde çalıştırmak için, kuruluşu sistematik ve saydam bir şekilde yönetmek ve kontrol

Bilgi ve Teklif için..

Devamı

FSC-CoC

ISO 9001

FSC – CoC: Orman Yönetim Konseyi Koruma Zinciri Sertifikası
Orman Yönetim Konseyi (FSC), dünya ormanlarının

Bilgi ve Teklif için..

Devamı

ISO 14001

ISO 14001 ÇEVRE YÖNETİM SİSTEMİ

Çevre Yönetim Sistemi Nedir?
IS0 14001, kuruluşlardan faaliyet, ürün ve hizmetlerinin çevresel etkilerini belirlemelerini ve

Bilgi ve Teklif için..

Devamı

OHSAS 18001

OHSAS 18001 İŞ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ

İş Sağlığı ve İş Güvenliği Yönetim Sistemi Nedir?
OHSAS 18001, ISO9001 ve ISO14001 ile benzer yaklaşımda sürekli ve

Bilgi ve Teklif için..

Devamı

6 SİGMA

OHSAS 18001 İŞ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ

6 Sigma Nedir?
6 Sigma operasyonel mükemmellik yaklaşımıyla koşulsuz müşteri tatminine yönelik başarı anahtarı olarak tanımlanabilir.

Bilgi ve Teklif için..

Devamı

CE İŞARETİ

ISO 27000 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi

CE İŞARETİ Nedir?
"CE" Fransızca "Conformité Européene" kelimelerinin kısaltmasıdır ve literatürdeki anlamı

Bilgi ve Teklif için..

Devamı

Duyuru
YASAL DÜZENLEMELER

Yönetim sistemleri ile ilgili yasal düzenlemelere erişim için lütfen tıklayınız.

E-Bülten Abonelik

E-Bülten Abonelik
Aylık yayınlana E-Bültenimize abone olmak istiyorsanız tıklayınız.


Seminer Planımız
SEMİNERLER İÇİN ONLİNE BAŞVURU ve REZERVASYON FORMU

Seminerler için başvuru ve rezervasyon yaptırmak için tıklayınız
Gelişim Yönetim Sistemleri A.Ş. - - - Danışmanlık - Seminer - Tetkik - -
 
SEMİNER - İş Sağlığı ve İş Güvenliği ile İlgili Yasal Düzenlemeler


  KODU :
SG 03

   REV.NO : 00

  ADI :
İş Sağlığı ve İş Güvenliği ile İlgili Yasal Düzenlemeler

 


  HEDEFİ :

            
İşçi Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili yürürlüğe giren yönetmeliklerin gereklilikleri hakkında bilgi vermek

  KAPSAMI :

  • Sağlık Kuralları Bakımından Günde Ancak Yedibuçuk Saat veya Daha Az Çalışılması Gereken İşler Hakkında Yönetmelik
  • Kadın İşçilerin Gece Postalarında Çalıştırılma Koşulları Hakkında Yönetmelik
  • Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik
  • İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği
  • Güvenlik ve Sağlık İşaretleri Yönetmeliği
  • Ekranlı Araçlarla Çalışmalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri Hakkında Yönetmelik
  • Gürültü Yönetmeliği
  • Titreşim Yönetmeliği
  • Yapı İşlerinde Sağlık ve Güvenlik Yönetmeliği
  • Kimyasal Maddelerle Çalışmalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri Hakkında Yönetmelik
  • Patlayıcı Ortamların Tehlikelerinden Çalışanların Korunması Hakkında Yönetmelik
  • Kanserojen ve Mutajen Maddelerle Çalışmalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri Hakkında Yönetmelik
  • Asbestle Çalışmalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri Hakkında Yönetmelik
  • İşyeri Bina ve Eklentilerinde Alınacak Sağlık ve Güvenlik Önlemlerine İlişkin Yönetmelik
  • İş Ekipmanlarının Kullanımında Sağlık ve Güvenlik Şartları Yönetmeliği
  • Elle Taşıma İşleri Yönetmeliği
  • Kişisel Koruyucu Donanımların İşyerlerinde Kullanılması Hakkında Yönetmelik
  • Yeraltı ve Yerüstü Maden İşletmelerinde Sağlık ve Güvenlik Şartları Yönetmeliği
  • Sondajla Maden Çıkarılan İşletmelerde Sağlık ve Güvenlik Şartları Yönetmeliği
  • İşyeri Kurma İzni ve İşletme Belgesi Alınması Hakkında Yönetmelik
  • İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulları Hakkında Yönetmelik
  • İşyeri Sağlık Birimleri ve İşyeri Hekimlerinin Görevleri İle Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik
  • İş Güvenliği İle Görevli Mühendis veya Teknik Elemanların Görev, Yetki ve Sorumlulukları İle Çalışma Usul ve Esasları Hakkında
  • Ağır ve Tehlikeli İşler Yönetmeliği
  • Gebe veya Emziren Kadınların Çalıştırılma Şartlarıyla Emzirme Odaları ve Çocuk Bakım Yurtlarına Dair Yönetmelik

 KATILIMCILAR :

            
Firmalarda İşçi sağlığı ve güvenliği uygulamalarında görev alacak kişiler

  KATILIMCI SAYISI :
Minimum 10, maksimum 15 kişi.

  GEREKLİ ÖN BİLGİ : Yok.


  SÜRESİ : 1 Gün


  NOT :
Seminerin en az % 70'ine katılan kişilere seminer sonunda başarı veya katılım belgesi verilir. Başarı belgesi için seminer sonunda yapılacak sınavda en az 70 puan almak gerekir.


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Merkez Ofis  

Antalya Ofis  

Kırklareli Ofis  

Fulya Mah. Mehmetcik Cad. Gökkuşağı İş Merkezi 80/A  Kat:2 34394
Fulya / İstanbul
Telefon:(212) 266 04 44-45
Faks:(212) 211 07 49

Altınova Sinan Mah. Yunus Emre Cd. No:85 Antalya

Telefon:(242) 340 24 20-21 
Faks:(242) 340 23 50

Atatürk Cad. Apak Sitesi C Blok No.1 Babaeski / Kırklareli

Telefon:(288) 512 11 80 
Faks:(288) 512 11 80

E-mail:istanbul@gelisim.org

E-mail:antalya@gelisim.org

E-mail:kirklareli@gelisim.org

Telif Hakkı © 1999-2010 Gelişim Yönetim Sistemleri A.Ş.
Tüm hakları saklıdır.
Bu site en iyi 1024x768 çözünürlük ile izlenebilir.
Bu sitenin içerik yönetim sistemi ProData Bil.Yaz.Don.Ltd.Şti.tarafından geliştirilmiştir.


ISO 27001

ISO 27000 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi

Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Nedir?
Bilgi güvenliği yönetim sistemi hakkında bilinçlendirme ve eğitim faaliyetlerini

Devamı

Bilgi ve Teklif için..

ISO 20000

ISO 27000 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi

Bilgi Teknolojileri Hizmet Yönetim Sistemi Nedir?
Bilgi teknolojileri hizmet yönetimi en iyi uygulamalarının ve yönetim süreçlerinin

Devamı

Bilgi ve Teklif için..

ISO / TS 16949

QS 9000 & ISO / TS 16949 Otomotiv Sektörü için Kalite Yönetim Sistemi

Otomotiv Sektörü Kalite Yönetim Sistemi Nedir?
ISO/TS 16949 teknik spesifikasyon olup müşteri özel istekleri ile birlikte QS 9000 ve

Devamı

Bilgi ve Teklif için..

HACCP/IS0 22000

OHSAS 18001 İŞ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ

Gıda Güvenlik Yönetim Sistemi ISO 22000/ HACCP Nedir?
HACCP sistemi ve ISO 22000, BRC Tüketici Ürünleri, BRC Global- Gıda, BRC /IoP

Devamı

Bilgi ve Teklif için..

SA 8000

OHSAS 18001 İŞ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ

Sosyal Sorumluluk Yönetim Sistemi Nedir?
SA 8000 Sosyal Sorumluluk Standardı, hizmet veya üretim süreçlerinin, insan.

Devamı

Bilgi ve Teklif için..

Seminer Planımız
2010 YILI SEMİNER PLANIMIZ

2010 Yılı Seminer Planımızı indirmek için tıklayınız.
 

İnsan Kaynakları Formu
Webmaster için
Faydalı Linkler